قائمة جديدة تضم الموظفين المفصولين تعسفياً تمهيداً لإعادتهم للعمل في 2025

قائمة الموظفين المفصولين تعسفيًا، تشهد الدولة السورية تطورًا ملحوظًا بعد صدور لائحة حديثة تتضمن أسماء هؤلاء الذين تم فصلهم من أعمالهم في مرحلة النظام البائد، ويأتي هذا القرار في إطار جهود وزارة التنمية الإدارية، بالتنسيق مع وزارة النقل، لإعادة الاعتبار لهؤلاء الموظفين ورد حقوقهم القانونية، وفي تغطية شاملة يقدم موقع مصر نيوز جميع التفاصيل حول هذا الموضوع المهم الذي ينتظره مئات المتضررين من مختلف المحافظات السورية.

## إعلان لائحة الموظفين المفصولين تعسفيًا

في خطوة انتظرها الكثيرون، أصدرت وزارة التنمية الإدارية يوم السبت 5 تموز لائحة تحوي أسماء الموظفين الذين سبق وتم فصلهم تعسفيًا خلال فترة النظام البائد، هذه الخطوة جاءت بتعاون واضح مع وزارة النقل، حيث خضعت جميع طلبات العاملين المفصولين لمراجعة دقيقة قبل إدراجهم في القائمة الرسمية، ويؤكد هذا التحرك على التزام الجهات الحكومية الحالية بإعادة الحقوق لأصحابها وتحقيق العدالة الاجتماعية.

## آلية إصدار القائمة والتنسيق المؤسسي

يُذكر أن الوزارة المعنية أعلنت من خلال منصاتها الرسمية عن اكتمال التنسيق مع وزارة النقل، بعد الانتهاء من دراسة طلبات العمال المتضررين من الفصل دون وجه حق خلال الفترة السابقة، وتم تضمين أكثر من 800 اسم للموظفين الذين يعودون إلى وظائفهم بعد سنوات من الإبعاد القسري، كما أشارت وزارة التنمية الإدارية إلى أن مراجعة المديريات المُحددة ستتم حسب القوائم المرفقة، وذلك في إطار استعداد الموظفين لاستعادة مستحقاتهم والعودة لوظائفهم في أسرع وقت.

## خطة إعادة الحقوق للموظفين المفصولين

تسعى وزارة التنمية الإدارية، بالتعاون مع الجهات الحكومية الأخرى، إلى مراجعة وثائق وطلبات كافة الموظفين المفصولين، إذ صرحت الوزارة بأنه يتم حاليًا استكمال عمليات التدقيق في جميع الوزارات والجهات العامة الأخرى، وأكدت عبر مصر نيوز أنه سيجري نشر باقي القوائم الاسمية للموظفين في الأيام القادمة، حتى تشمل جميع المتضررين عبر محافظات سوريا بالكامل، الأمر الذي يعزز من شفافية الإجراءات ويسمح لكل متضرر بمتابعة حالته.

## أبرز التحديات في عملية إعادة الموظفين

واجهت وزارة التنمية الإدارية عدة تحديات خلال عملها لإتمام هذه الخطوة الجوهرية، ويأتي على رأس تلك العراقيل:

– غياب قاعدة بيانات دقيقة عن الموظفين السابقين.
– فقدان الأرشيف الوظيفي للعديد من العاملين بالدولة.
– صعوبة التأكد من ثبوتيات الموظفين المتقدمين بطلبات الإعادة.
– تدقيق أسباب الفصل ضمن معايير قانونية صارمة.
– الحاجة إلى التحقق من صحة الطلبات وسط نقص الوثائق.

وقد أثرت تلك العقبات على سرعة الإجراءات، إلا أن الوزارة أكدت التزامها بالإسراع في تدقيق ودراسة كل طلب قبل إصدار قرار الإعادة.

## خطوات مراجعة واستعادة الوظيفة للموظفين المفصولين

إذا كنت أحد الموظفين الذين شملتهم القائمة الصادرة حديثًا، يمكنك اتباع الخطوات التالية لاستكمال عملية العودة إلى العمل:

1. الإطلاع على القائمة المنشورة عبر المنصات الرسمية لموقع مصر نيوز أو الجهات الحكومية المختصة.
2. التوجه إلى المديرية المحددة في القائمة المرفقة لتقديم الطلبات المطلوبة.
3. تقديم كل ما في حوزتك من مستندات تثبت هويتك ووضعك الوظيفي السابق.
4. متابعة ملفك لدى المديرية للتأكد من استكمال الفحوصات والتدقيق على بياناتك.
5. انتظار استدعاء رسمي لإعادة استلام الوظيفة أو الحقوق المستحقة حسب الأطر القانونية.

## ما أهمية هذا القرار على المستوى الوظيفي والاجتماعي؟

قرار إعادة نحو 800 موظف مفصول تعسفيًا لا يمثل فقط استجابة قانونية لمطالب المتضررين، بل يحمل دلالات اجتماعية وحيوية كبرى، حيث يعكس حرص الدولة على معالجة الملفات القديمة وإغلاق صفحات الانتهاكات الوظيفية، كما يسهم في ترسيخ العدالة، ويحسن المناخ الوظيفي، ويوفر طاقة بشرية مؤهلة لدعم مؤسسات الدولة التي فقدت العديد من الكفاءات خلال السنوات الماضية.

## متى سيتم إعلان القوائم لباقي الجهات الحكومية؟

أكدت وزارة التنمية الإدارية عبر بياناتها وقنواتها الرسمية، والتي ينقلها بدوره موقع مصر نيوز، أنه يجري العمل حاليا على المتابعة الدقيقة وتدقيق كافة الطلبات في باقي الوزارات والمؤسسات العامة الأخرى، ومن المنتظر نشر اللوائح الاسمية لباقي الجهات تباعا خلال الفترة القليلة القادمة، لضمان شمول كل الاستحقاقات وعدم ضياع أي حق مكتسب للموظفين على مستوى جميع المحافظات السورية.

مع اعتماد هذا النهج القانوني والتدقيق المهني، تأمل وزارة التنمية الإدارية إعادة الاستقرار والحقوق إلى المتضررين، والمساهمة الفاعلة في إنصاف آلاف المتضررين من قرارات الفصل السابقة.